Junior Accountmanager Online Recruitment

---

Neptunalis biedt een account management functie die je geheel zelf vorm mag geven in een omgeving met veel kennis van zaken en een steile leercurve. Hoe gaaf is dat? 
Bedrijfsomschrijving



Wij zijn Neptunalis, online specialist in Arbeidsmarkt, Magento en Marketing. Sinds 2009 zijn wij gegroeid naar een 25-tal creatievelingen, vakidioten en internetgekken. Je kunt ons herkennen aan een hoge dosis energie, vakvolwassenheid, klantgerichtheid en vooral bijzonder veel humor.



Tussen de weilanden van Nederweert en de kantoortorens in Amsterdam hebben we een serieuze plek verworven in de Nederlandse markt van Recruitmentsites, Magento webshops, Online marketing campagnes en Corporate websites.


Bedrijfscultuur

• Ondernemend
• Energiek
• Accuraat
• Bereidwillig om veel te leren
• Type afspraak = afspraak

Functieomschrijving

Neptunalis zoekt een positieve, eerlijke en commerciële Junior Accountmanager Online (Recruitment). Een nieuwe collega waar wij onze prospects en relaties aan toe kunnen vertrouwen. En dan bedoelen we niet de snelle jongen/meid die nog een zak zand in de woestijn verkoopt, dan bedoelen we de professionele dienstverlener waar elke klant blij van wordt.



Wat ga je doen?



Als Junior Accountmanager Online Recruitment ben jij doorlopend bezig met mooie kansen. Je haalt nieuwe klanten binnen, onderhoudt bestaande relaties en vertaalt klantwensen naar onze online diensten en producten.



Hoe je dag er zo maar uit zou kunnen zien?



Eerst koffie, what else? Overleg met je collegas, want je wilt weten hoe jouw projecten vorderen. Dan acquisitie, je hebt al een mooie prospectlijst waar je mee aan de slag kunt. Offerte uitwerken en versturen van die mooie klant van gistermiddag. Bezoeken vanmiddag voorbereiden.



Tosti maken en lachen met collegas tijdens de lunch



Twee bezoeken bij prospects. Samen met collega de laatste loodjes leggen aan een klantevent dat de komende weken wordt gehouden. Rapportage van bezoek en salesfunnel. De laatste mailtjes beantwoorden, dan lekker naar huis.


Functie-eisen

• Enkele jaren aantoonbare ervaring in verkoop van diensten;

• Minimaal hbo-werk- en denkniveau;

• Ervaring met succesvolle acquisitie;

• Kennis van recruitment en/of online marketing is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris. Altijd lekker.
• Een meer dan prima bonusvergoeding. Nog lekkerder.
• Uitdagende baan.
• (Inter)nationale topklanten, mooi voor je netwerk.
• Je leert veel over online (recruitment) marketing.
• Informeel team. Je werkt samen met slimme jonge professionals die willen winnen en er wordt ook veel gelachen!